当事務所では、継続的に関わる事業場のストレスチェックについて、医師が「実施者」をお引き受けしています。ご契約による対応は、次のとおりです。

当事務所では、実施者業務のみの単独でのご依頼は承っていません。

ストレスチェックの実施に合わせて実施者を確保したい場合は、外部事業者の「実施者付き」サービスを利用する方法もあります。事務代行が含まれる範囲は、各サービスで確認が必要です。委託先選びの確認ポイントにまとめています。

なお、当事務所へ実施者業務をご依頼いただく場合、質問票の配布・回収・集計・結果通知などを進める事務体制は、お客様にご用意いただきます。医師による面接指導の条件は、面接指導のご案内をご確認ください。

実施者と、事務を担当する人の違い

制度上の「実施者」は、質問票や判定基準の検討、結果の確認、面接指導が必要な方の判断等を担う専門職の呼び名です。実施者を依頼することと、事務代行を依頼することは分けて確認します。

会社の連絡窓口と、個人の回答・結果を扱う担当者は、同じとは限りません。

ストレスチェックの実施者には資格要件があり、医師・保健師のほか、原則として所定の研修を修了した歯科医師・看護師・精神保健福祉士・公認心理師が担います。各担当の役割を詳しく確認する

当事務所の実施者業務と、ご用意いただく体制

当事務所では、ストレスチェックの実施者として、医師が質問票や判定基準への助言、結果の確認、面接指導が必要な方の判断などをお引き受けしています。

質問票の準備・配布・回収・集計・結果通知などを行う体制は、お客様にご用意いただきます。社内で適切な担当者を決めるか、お客様が外部サービスを選定・契約して進めていただきます。当事務所では、これらの事務を代行していません。

契約している医師が実施者を担える外部サービスか、医師が必要な結果を確認できるかなども、契約前に確かめておくと進めやすくなります。既存の医師と外部サービスを組み合わせるときの確認事項も参照できます。

外部サービスの選定・契約・手配について

外部サービスの選び方についてはご助言いたしますが、選定・契約・手配は、お客様にお願いしています。

委託先の選び方と費用の確認ポイントでは、候補先に聞く項目と、既存の医師へ実施者を依頼する場合の問い合わせ文を掲載しています。会社に残る作業や、結果の保存、面接指導の依頼先も合わせて確認してください。

医師による面接指導について

当事務所では、高ストレス者の医師面接指導にも対応しています。実施者が面接指導の必要性を判断することと、医師が実際に面接指導を行うことは別の業務です。面接指導の料金・実施方法は、実施者業務とは別に確認します。

嘱託産業医契約では、契約上の訪問時間内で行う面談と、面談1件につき産業医意見書1通の作成は基本料金に含みます。訪問時間の延長や別日の対応等は、内容に応じて別途ご相談となります。労働衛生コンサルタントの継続顧問契約では、医師面接指導はオプションとして別途お見積もりします。

申出を受けてからの一般的な流れは、ストレスチェック実施後の会社対応にまとめています。

ご依頼の条件と費用の確認

実施者業務は、冒頭の契約条件に沿ってお引き受けします。嘱託産業医契約または継続顧問契約の範囲、訪問時間、面接指導等の依頼内容を確認して進めます。

契約の内容・料金例は、嘱託産業医のご案内と、労働衛生コンサルタントの継続顧問契約に掲載しています。対応地域やオンライン対応も、各契約の案内とご相談内容に沿って確認します。

内容確認日：2026年10月15日